PSIKOLOGI INDUSTRI DAN ORGANISASI DALAM PERSPEKTIF K3

Psikologi Industri dan Organisasi dalam Perspektif K3 merupakan buku yang membahas penerapan ilmu psikologi dalam lingkungan kerja dengan menempatkan aspek Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) sebagai bagian penting dalam menciptakan tempat kerja yang aman, sehat, produktif, dan berkelanjutan. Buku ini menguraikan bagaimana faktor manusia, perilaku, kondisi psikologis, serta dinamika organisasi dapat memengaruhi keselamatan dan kesehatan pekerja.

Pembahasan mencakup konsep dasar psikologi industri dan organisasi, karakteristik individu dalam lingkungan kerja, motivasi dan kepuasan kerja, stres kerja, beban kerja, kelelahan, komunikasi, kepemimpinan, budaya organisasi, hingga perilaku keselamatan (safety behavior). Buku ini juga mengkaji berbagai faktor psikososial di tempat kerja yang dapat meningkatkan risiko kecelakaan kerja maupun gangguan kesehatan pekerja.

Melalui perspektif K3, pembaca diajak memahami bahwa keselamatan kerja tidak hanya bergantung pada penggunaan alat pelindung diri, prosedur, dan teknologi, tetapi juga sangat dipengaruhi oleh sikap, persepsi, perilaku, komunikasi, kepemimpinan, serta budaya keselamatan dalam organisasi. Oleh karena itu, pendekatan psikologi diperlukan untuk mengidentifikasi dan mengendalikan faktor manusia serta psikososial yang berpotensi menimbulkan risiko di tempat kerja.

Buku ini ditujukan bagi mahasiswa, dosen, praktisi K3, tenaga kerja, manajer, pengelola sumber daya manusia, serta pihak lain yang berkepentingan dalam pengembangan sistem kerja yang memperhatikan aspek manusia, organisasi, kesehatan, keselamatan, dan produktivitas. Dengan pendekatan yang sistematis, buku ini diharapkan dapat menjadi referensi dalam membangun lingkungan kerja yang tidak hanya produktif, tetapi juga aman, sehat, dan mendukung kesejahteraan pekerja.